Videomaker Jr.
ATENÇÃO: Nossa descrição é bem extensa para que você entenda se está apto para a vaga. O nosso processo é bem criterioso. Por favor, leia a vaga toda antes de aplicar.
Preparado para o ir para o próximo nível?
Descrição da Vaga:
Como VIDEOMAKER na Troppa, você terá a importante missão de produzir, editar e finalizar conteúdos em vídeo que capturam e transmitem a essência de nossa marca e de nossos clientes.
Isso inclui desenvolver publicações engajadas para redes sociais, assegurar a consistência visual da marca, colaborar com equipes multidisciplinares, e se manter atualizado com as últimas tendências e inovações do setor audiovisual.
Além disso, sua missão será acompanhar eventos e gerenciar ações que envolvem o audiovisual. Sua criatividade e habilidade técnica serão essenciais para contar histórias que ressonam e engajam públicos de acordo com os objetivos de cada estratégia.
Requisitos e Qualificações:
- Perfil empreendedor e criativo;
- Conhecimento em edição, tratamento, semiótica e tipografia;
- Pacote Adobe (Premiere, After Effects, Photoshop) obrigatório;
- Conhecimento em Canva, Cap Cut;
- Trabalhar com captura e edição de vídeos em softwares e smartphones.
- Portfólio verificável que comprove habilidades.
- Conhecimento em lançamentos digitais (VSL, CPL, Infoprodutos);
- Residir em Mossoró ou Região, adaptando-se às necessidades de horários da empresa e dos projetos.
Habilidades Necessárias:
- Habilidades em ajustar a qualidade visual, cortar cenas desnecessárias, adicionar efeitos visuais e sonoros para enriquecer a experiência do espectador.
- Capacidade de adaptar conteúdo para diferentes plataformas, considerando os formatos e requisitos específicos de cada uma.
- Conhecimento aprofundado das melhores práticas de vídeo para diferentes plataformas de mídia social.
- Habilidade em ajustar o equilíbrio de cores, exposição e outros parâmetros para garantir uma apresentação visual consistente e profissional.
- Competência para sincronizar áudio e vídeo, mixar trilhas sonoras e integrar efeitos visuais e gráficos para melhorar a narrativa.
Atividades da área e seus desafios:
- Produzir e gravar vídeos de alta qualidade, utilizando câmeras DSLR e smartphones, adaptando-se a diferentes ambientes, sejam internos ou externos.
- Editar vídeos para criar uma narrativa visual atraente, aplicando cortes, transições, efeitos visuais, trilha sonora, legendas e outros elementos criativos.
- Colaborar ativamente na preparação, criação e desenvolvimento de roteiros e no planejamento do storytelling, obtendo uma compreensão profunda da narrativa pretendida e dos objetivos do vídeo, garantindo que o conteúdo transmita a mensagem desejada de forma eficaz.
- Acompanhar, assessorar e dar suporte aos clientes in loco, cobrir eventos e criar conteúdo de mídia social em tempo real.
- Organizar e produzir lives e videocasts, assegurando a execução e qualidade técnica das transmissões ao vivo.
- Capturar imagens de vídeo para uma variedade de formatos e eventos, garantindo a qualidade e o alinhamento com os objetivos de marketing.
- Trabalhar sob prazos apertados, gerenciando o tempo eficientemente para garantir a entrega de projetos no prazo estipulado.
- Ser flexível, receber e incorporar feedbacks de clientes e supervisores, aprimorando constantemente a qualidade e a relevância dos vídeos produzidos.
Diferenciais para ter sucesso na vaga:
- Expertise com variados formatos de mídia social, incluindo anúncios, reels, stories, TikTok, YouTube, entre outros.
- Habilidades em softwares de edição de vídeo, como Adobe Premiere, After Effects e Cap Cut.
- Estudar! Ter compromisso contínuo com a atualização profissional, explorando novas tecnologias e tendências no campo do audiovisual.
O que mais oferecemos:
- Salário compatível com o mercado (CLT);
- Birthday Day Off;
- TD University e Treinamentos;
- Espaços colaborativos, tecnologia e biblioteca;
- Dress Code Livre;
- Trabalho de Segunda a Sexta (com horários e dias flexíveis).
Local de Trabalho:
Essa é uma VAGA DE TRABALHO PRESENCIAL em Mossoró/RN. Nos comprometemos com a construção de um ambiente de trabalho diverso. Todas as candidaturas feitas serão consideradas sem distinção de raça, etnia, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade.